ДИРЕКТОР ЦЕНТРА – НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА В СТРУКТУРНОМ ПОДРАЗДЕЛЕНИИ ЦЕНТР СЕРТИФИКАЦИИ ТИПОВ ОБОРУДОВАНИЯ НАУЧНОГО ЦЕНТРА АЭРОНАВИГАЦИИ НАУЧНО-ТЕХНИЧЕСКОГО КОМПЛЕКСА ОРВД

1. Должностные обязанности:

Участвовать в проведении научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, научных и экспериментальных исследований по разработке и внедрению перспективных средств наблюдения, навигации/посадки и передачи данных, исследование возможностей и характеристик этих средств, разрабатывать тактико-технические требования (ТТТ) и тактико-технические задания (ТТЗ).

2. Должен знать, опыт работы, владение методами:

Принципы построения аэронавигационных систем, правила (PANS) и стандарты (SARPS) ИКАО в части аэронавигации, минимальные операционные стандарты (MOPS), законодательные и правовые акты, определяющие функционирование, развитие и реализацию Аэронавигационной системы России.

3. Требования к квалификации:

Высшее образование - специалитет, магистратура. Не менее 10 лет работы по специальности в области аэронавигации или наличие ученой степени без предъявления требований к стажу работы.

4. Требования к количественным показателям результативности труда для претендента на вакантную должность:

• количество проведенных исследований и разработок, выполненных научно-исследовательских работ, за последние 5 лет;
• количество публикаций, индексируемых в российской и международных информационно-аналитических системах научного цитирования, за последние 5 лет;
• количество результатов интеллектуальной деятельности, полученных грантов;
• количество научных произведений (монографий, учебников и т.д.), за последние 5 лет;
• количество научных конференций, семинаров, симпозиумов, в которых претендент принимал участие с докладами, за последние 5 лет.

5. Условия трудового договора:

• трудовой договор бессрочный;
• оплата труда: должностной оклад руб., стимулирующие и компенсационные доплаты, а также стимулирующие и поощрительные выплаты, в соответствии с локальными нормативными актами ФГУП ГосНИИ ГА;
• социальный пакет: предусмотренный условиями коллективного договора.
• установить индивидуальный перечень количественных показателей результативности научного труда в соответствии с локальными нормативными актами ФГУП ГосНИИ ГА.
• режим труда в соответствии с внутренним трудовым распорядком.